通过国家公务员考试进入法院、检察院等司法机关，已成为法学研究生的重要选择。这类岗位要求候选人具备扎实的法学理论基础，特别注重宪法、行政法、刑法的实务应用能力。职业发展路径通常从书记员起步，经过五年左右的实践积累可晋升为审判员或检察官。
取得法律职业资格证书后，选择加入律师事务所开启执业生涯。北京、上海等一线城市的红圈所对学历要求较高，应届毕业生通常从律师助理做起。三年内完成执业经验积累后，可逐步承接民商事诉讼、企业法律顾问等专项服务，形成专业领域优势。
上市公司和大型集团企业的法务总监岗位年薪可达50-100万元，主要负责合同审查、知识产权管理、合规体系建设等核心工作。要求从业者不仅熟悉公司法、合同法，还需掌握行业特定的监管政策，例如金融行业的合规管理或互联网企业的数据安全法规。
在高校从事教学科研工作需继续攻读博士学位，主要承担法学理论课程教学和课题研究工作。部分政法类院校同时开设法律诊所教育，要求教师具备实务经验。职业晋升路径包括讲师、副教授、教授等职称评定，科研考核指标压力较大。
互联网金融、数据合规等新兴领域产生大量复合型法律人才需求。例如参与区块链项目的智能合约设计，或为人工智能企业制定伦理审查规范。这类岗位要求从业者持续跟踪技术发展趋势，能将法律规范与技术创新相结合。
| 发展方向 | 成长周期 | 薪资范围 | 核心能力 |
|---|---|---|---|
| 司法公务员 | 5-8年 | 15-30万 | 案件审理能力 |
| 执业律师 | 3-5年 | 20-100万 | 客户资源整合 |
| 企业法务 | 2-3年 | 25-60万 | 合规风险管理 |
