广州学畅国际教育引进的英国格鲁斯特大学人力资源管理硕士项目,构建包含战略管理、组织行为学等九大核心模块的课程体系。该项目特别设置论文研究阶段,要求学员结合企业实际案例完成约15,000字的英文学术论文,由校方导师全程指导。
企业决策层 | 团队管理岗 |
需突破经营瓶颈的企业家 | 寻求管理提升的中层干部 |
业务转型期领导者 | 职业发展瓶颈期专业人士 |
论文阶段要求学员选取企业真实管理案例,运用课程理论完成系统性分析。研究成果需通过校方学术委员会的盲审流程,论文格式参照哈佛商业案例研究规范。
学术支持包含:文献检索指导、数据分析工作坊、论文框架设计辅导等专项服务。