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企业管理中的冲突解决与商务谈判技巧项目

企业管理中的冲突解决与商务谈判技巧项目

授课机构: 广州市集思未来

上课地点: 天河校区

成交/评价:

联系电话: 400-663-3380

企业管理中的冲突解决与商务谈判技巧项目课程详情

国际化商务谈判能力培养计划

在现代商业环境中,90%以上的跨国交易都需经过多轮谈判达成。本项目通过构建完整的商务谈判知识体系,结合Pepsi、Ralph Lauren等企业真实案例,帮助学员掌握从谈判准备到协议达成的全流程技能。

课程核心模块解析

教学阶段 能力培养重点 实战工具
利益平衡谈判 利益识别与价值创造 BATNA评估模型
财富分配策略 议价能力提升 锚定效应应用
跨国交易模拟 跨文化沟通技巧 霍夫斯泰德模型

教学特色解析

采用哈佛商学院教学案例库资源,每期课程设置12个真实商业谈判场景模拟。学员将分组扮演采购方、供应商、监管机构等不同角色,在导师指导下完成从策略制定到协议签署的完整流程。

  • 每周1次实时视频谈判演练
  • 谈判录像AI智能分析系统
  • 定制化谈判策略诊断报告

学术支持体系

教学团队包含3位国际商务谈判协会认证专家,提供每周5天在线答疑。课程期间可无限次使用哥伦比亚大学商学院的虚拟谈判实验室资源,包括:

  1. 跨国并购谈判数据库
  2. 实时多语种谈判记录系统
  3. 情绪识别智能分析平台

教学成果保障

完成课程学员将获得Seth教授亲笔推荐信,优秀项目报告可协助发表至CPCI/EI检索的国际会议。近三年学员中,83%成功进入世界500强企业实习,37%在求学期间获得跨国企业商务岗位offer。